YEMENTIMES - 21-12-2010 Monday 1

http://www.yemennetwork.org/home

إعلان عن طلب مدربين متخصصين

شبكة اليمن للتمويل الأصغر هي عبارة عن مشروع مشتركأنشئ من قبل الصندوق الاجتماعي للتنمية(SFD) وبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي (UNDP) ليكون نقطة الوصل والممثل لصناعة التمويل الأصغر في اليمن و لمؤسسات التمويل الأصغر ، وتركز الشبكة على التدريب وبناء القدرات، والشفافية وتبادل المعلومات.
وضمن الشبكة تم إنشاء وحدة التدريب التي تعمل على بناء قدرات العاملين في مؤسسات التمويل الأصغر من خلال تقديم دورات تدريبية في مختلف مجالات التمويل الأصغر و المهارات الشخصية، و تقوم الوحدة حاليا بتطوير المناهج التدريبية و تبحث عن مدربين متخصصين في تطوير المواد التدريبية و وتقديمها في المجالات التالية:

التمويل الأصغر

التحليل المالي
خدمة العملاء
مبادئ التسويق
تسويق استراتيجي
إدارة المتأخرات و تحديد سعر الفائدة
إدارة المخاطر التشغيلية
الحكم الرشيد والثقافة المؤسسية.
الموارد البشرية
المراجعة
المحاسبة
دراسة السوق
تطوير المنتج
المهارات الشخصية

كتابة التقارير
كتابة مقترحات مشاريع
مهارات الاتصال
التفاوض
بناء الفريق
إدارة الوقت
مهارات التقييم
تدريب مدربين
التخطيط (الاستراتيجيو الدوري)
فن الإشراف و الإدارة
القيادة
اتخاذ القرار
حل النزاعات
المؤهلات/المهارات/الخبرات:
المعرفة بمجال التمويل الأصغر و أفضل الممارسات لتطبيق عملياته أو أي مجال ذات صله مثل المجال المصرفي/التنمية الاجتماعية/العمل الاجتماعي؛

المعرفة في مجال التنمية البشرية والمهارات الشخصية و أفضل المنهجيات للتدريب فيها؛

الخبرة في تطوير و تحديث البرامج و المواد التدريبية،

امتلاك مواد تدريبية بالإمكان خصخصتها لتلاءم العاملين في مجال التمويل الأصغر

خبرة في التدريب لمدة لا تقل عن سنتين

مدرب معتمد في المجالات ذات الصلة من مؤسسات معترف بها و يفضل في مجال التمويل الأصغر مثل شبكة سنابل للدول العربية و المجموعة الاستشارية لمساعدة الفقراء

مهارات اتصال ممتازة (تحدث و كتابة) باللغة العربية و تعتبر اللغة الانجليزية إضافية.

القدرة على العمل بشكل مستقل ضمن المهام المسندة، وكفرد في فريق ضمن مناخ تعاوني والتفاني من أجل تحقيق النتائج؛

التحلي بأرقى معايير المهنية والأخلاقية .
مهارات تفاوض و تواصل ممتازة

طريقة التقديم:
يتم التقديم عن طريق إرسال التالي:
عرض فني و مالي لا يزيد عن صفحتين يحتوي على مدة الدورات التدريبية أو مدة تطوير المادة التدريبية، الكلفة و الخبرات المؤهلة لذلك (كلفة تحديث المواد وتقديمها في برنامج تدريبي).
رسالة تغطية لا تزيد عن صفحة واحدة يوضح فيها المتقدم مجال التدريب و مدى اهتمامه و ملائمته لتقديم هذه البرامج.
السيرة الذاتية،
صور من الشهادات و الملفات المساندة
يتم إرسال الملفات المطلوبة إلىالبريد الالكتروني : info@yemennetwork.orgوآخر موعد لاستلام الملفات هو يومالأحد الموافق 9يناير 2011م، و لن يم النظر في الملفات المقدمة بعد هذا التاريخ.

سيتم الاتصال فقط بالمرشحين المختارين لأجراء مقابلات شخصية.

الإعلانات التى أضعها لا تعبر عني شخصياً ..و يتم وضعها كماهي مذكورة في الصحف المحلية .. فاتمنى التواصل مع الأعمال المعلنة من خلال الأرقام والإيميلات الموضحة في الاعلانات ... ولن أرد على إي تعليق من إي شخص ..


TRAINERS ANNOUNCEMENT


VACANCIES ANNOUNCEMENT
YemenMicrofinance Network (YMN)

The Yemen Microfinance Network (YMN) is a joint initiative from the Social Fund for Development (SFD) and the United Nations Development Program (UNDP) to act as a secretariat for the Microfinance Institutions (MFIs) in Yemen. Its main focus is on training, capacity building, transparency and information exchange.

The YMN has established a training unit within the network to train the practitioners of the MFIs. The unit will provide trainings in different areas of Microfinance and soft skills to build the capacity of the microfinance practitioners. Currently the network is in the process of developing its curriculum for trainings and is looking for capable individuals to work with the network as Trainers to conduct a number of training courses as well asdeveloping training materials. The areas of training and training material development are as follows:

Microfinance skills:

Board Governance
Human resources
Auditing
Accounting
Market Research
Product Development
Financial Analysis
Customer Service
Marketing (on a strategic and lower level)
Delinquency Management
Risk Management


Soft Skills:

Training of Trainers (TOTs)
Planning (Strategic, Action planning)
Management and supervision
Leadership
Decision making
Problem solving
Report/Proposal writing
Communication
Negotiation
Team building
Time management
Evaluation techniques.
Qualifications/Skills and Experience:

Knowledge of microfinance operations and best practices or any relevant field, banking, social development, social work;
Knowledge in personal development and soft skills best training methodologies;
Knowledge and experience of developing training programs and training materials;
Possess training material that can be modified to the microfinance industry;
At least 2 years experience in conducting training;
Certified trainer in relevant fields from accredited institution, preferably in Microfinance such as Sanabel and CGAP,
Excellent writing and speaking communication skills in Arabic, English is additional;
Ability to think out-of-the-box and develop innovative solutions;
Ability to work independently within tasks a ssigned, and as part of a team in terms of collaborative climate and dedication to deliver results;
Demonstrated high professional and ethical standards;
Demonstrated networking and negotiation skills;
Submission guideline:

The application should comprise of the following:

Maximum two pages proposal including timeline of training courses and developing training material, cost and expertise;
One page cover letter clearly stating the area of training applying for and explaining the applicants’ interest and suitability for the position,
UpdatedCV.
Supporting documents
Interested candidates should submit their application by email to:info@yemennetwork.orgbefore Sunday, 9th January 2011. Applications received after the closing date will not be considered.

Only short - listed candidateswill be contacted for interviews.


when I put ads didn’t reflect me . and I wrote them(ads) like listed in local newspapers (althawra). I shall communicate with the work declared their numbers or e-mails shown in the ads …
By the way will not respond to any comments from any one